2023年2月9日、2月21日、2月24日、2月27日の４日間行われる日本人材マネジメント協会主催「JSHRMコンファレンス2023」に本学で「人材マネジメント／人的資源管理論」「市場調査法」を担当する浅野浩美教授が登壇されます。
浅野教授は最終日2/27のアカデミア・プラクティス研究会『各研究領域でのウェルビーイングを探る』に研究会主宰者として登壇予定です。

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【開催情報】
会期：2月9日（木）／2月21日（火）／2月24日（金）／2月27日（月）＜4日間＞
会場：Zoom開催
参加費：JSHRM会員1,000円、準会員2,000円、一般／休止会員3,000円
※本参加費ですべての日程に参加できます。
※キャンセル料：開催（2月9日）の7営業日前～当日不参加の場合は全額となります。
支払い方法：銀行振込／コンビニ・ペイジー払い

■日本人材マネジメント協会についてとは
日本人材マネジメント協会（Japan Society for Human Resource Management ＝JSHRM）は、「日本におけるHRMプロフェッショナリズムの確立」を使命に、我が国の人材マネジメントを担う方々のための会員組織として2000年に設立されました。以来、日本を代表する人材マネジメントの専門団体として、人材マネジメントに係る方々のための能力向上と会員ネットワークを活かした情報交換・相互交流、更にグローバルな視点からの各種調査研究・提言・出版などの諸活動を展開しています。

■浅野浩美教授プロフィール
事業創造大学院大学 教授
人材マネジメント／人的資源管理論、市場調査法、演習Ⅰ、演習Ⅱ
筑波大学大学院ビジネス科学研究科修了。修士（経営学）、博士（システムズ・マネジメント）。
厚生労働省で、人材育成、人材ビジネス、キャリア教育、就職支援、女性活躍支援等の政策の企画立案に従事したほか、労働局長として働き方改革を推進。高齢者雇用推進のための人事制度見直しマニュアルを執筆。
社会保険労務士。ライト工業株式会社社外取締役、日本キャリアデザイン学会理事、経営情報学会理事、NPO法人日本人材マネジメント協会執行役員、NPO法人新潟キャリアコンサルタント協会特別会員等。