浅野浩美教授の特集記事がWEB労政時報にて掲載されました

お知らせ

2022年08月03日

2022年7月28日(水)に本学で「人材マネジメント/人的資源管理論」「市場調査法」を担当する浅野浩美教授の特集記事がWEB労政時報にて掲載されました。

キャリアコンサルティング―押さえておきたい関連情報というシリーズの第2回を「人への投資をどう進めるか ~職場における学び・学び直し促進ガイドライン~」というタイトルで浅野教授が担当しています。

下記URLよりご覧ください。
https://www.rosei.jp/readers/article/83354

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■浅野浩美教授プロフィール
事業創造大学院大学 教授
人材マネジメント/人的資源管理論、市場調査法、演習Ⅰ、演習Ⅱ
筑波大学大学院ビジネス科学研究科修了。修士(経営学)、博士(システムズ・マネジメント)。
厚生労働省で、人材育成、人材ビジネス、キャリア教育、就職支援、女性活躍支援等の政策の企画立案に従事したほか、労働局長として働き方改革を推進。高齢者雇用推進のための人事制度見直しマニュアルを執筆。
社会保険労務士。ライト工業株式会社社外取締役、日本キャリアデザイン学会理事、経営情報学会理事、NPO法人日本人材マネジメント協会執行役員、NPO法人新潟キャリアコンサルタント協会特別会員等。

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